Rompiendo barreras: COTRADO ALAC y la CSA avanzan hacia la unidad sindical para los trabajadores desprotegidos en América Latina

En un contexto regional marcado por el avance de la derecha y la precarización laboral, COTRADO ALAC sostuvo un encuentro estratégico con la Confederación Sindical de las Américas (CSA) para trazar un camino conjunto que integre a los trabajadores de la economía social y desregulada en las estructuras del movimiento sindical formal.

El objetivo: Dejar de luchar divididos
Históricamente, el movimiento obrero latinoamericano ha estado dividido entre el trabajo "formal" y el "informal". El objetivo central de este encuentro fue presentar a la CSA una propuesta clara para poner fin a esta división. Se trata de un asunto urgente, dado que mientras los sindicatos tradicionales y las organizaciones de trabajadores de plataformas, repartidores, recicladores y vendedores ambulantes velan cada uno por su cuenta, los sectores conservadores avanzan de manera constante.

La meta no es solo "incluir" a los sectores desregulados o mal llamados "informales", sino construir una alianza orgánica y programática que nos permita enfrentar la regresión de derechos que experimenta nuestra región.

Los debates fundamentales: Cambiar la narrativa
El encuentro fue más allá de la logística; profundizó en el núcleo del problema conceptual. Desde COTRADO ALAC, ofrecimos una profunda crítica a la terminología impuesta por los Estados y los organismos internacionales. No somos "informales".

Rechazamos el término "informalidad" porque es una categoría impuesta por el mundo institucional que solo mide quién paga impuestos. Proponemos denominarnos trabajadores desregulados o desprotegidos, ya que la precariedad proviene de la exclusión del sistema.

Más allá de la "formalización":
La Recomendación 204 de la OIT llama a los Estados a promover políticas públicas destinadas a la "transición hacia la formalidad", lo que refleja una visión hegemónica e irreal de que la informalidad es "transitoria". Sin embargo, para Cotrado, la informalidad es inherente al sistema; no es transitoria. Mientras una persona logra formalizar su empleo, el modelo económico empuja y sostiene a tres o más en la precariedad.

Coincidimos en que el discurso gubernamental de llamar "emprendedores" a los trabajadores precarios es una trampa. Los sindicatos deben ganárselos con el corazón, reconociéndolos como compañeros trabajadores de economías de subsistencia, sin imponer barreras ideológicas.

El resultado más importante de este encuentro es el compromiso político mutuo de continuar trabajando juntos. La CSA recibió la propuesta de COTRADO ALAC con gran interés, reconociendo que hoy en día es imposible fortalecer los sindicatos sin incorporar a los millones de trabajadores que operan actualmente fuera de la estructura tradicional.

A partir de este encuentro, ambas organizaciones se comprometieron a mantener un diálogo fluido, intercambiar análisis y documentos de trabajo, y movilizar a sus respectivas estructuras en los territorios y a nivel regional.

El objetivo es claro: desarrollar un Encuentro Sindical Regional con enfoque programático. Un espacio donde, en el mediano plazo, los grandes sindicatos y las organizaciones de trabajadores vulnerables puedan confluir para aprobar una plataforma transversal de derechos y definir los mecanismos organizativos que nos permitan luchar unidos.

Para COTRADO ALAC, este encuentro marca un hito en nuestra estrategia continental. Hemos demostrado que contamos con una propuesta madura y la voluntad política para llevarla a cabo. Sabemos que el desafío es enorme y que hay barreras por superar en cada país, pero el primer paso ya está dado: hemos comenzado a construir la unidad que hoy exige la clase trabajadora latinoamericana.